8月12日,保定涞源,一场以“审判权运行制约监督机制改革”为主题的审判实务研讨会热烈举行,河北三级法院“智库”人才汇聚一堂,观点碰撞,河北省高级人民法院院长黄明耀亲自参与讨论并讲话。
此次研讨会以“审判权运行制约监督机制改革”为主题进行学术交流,旨在发挥院庭长示范带动作用,提高调研水平,作出对司法工作全局有指导作用、对促进经济社会高质量发展有重要参考价值的调研成果;同时通过转化调研成果,真正引导调研直面群众提出的棘手问题,将调研成果上升为法院党组的决策部署,转化为老百姓看得见、感受得到的便民惠民利民措施。
黄明耀与三级法院“智库”成员进行深度交流互动。他指出,全省法院要加强党的政治建设,坚持改革创新,凝聚智慧力量,坚持调研工作为审判执行工作服务,坚持调研为全省法院深化改革服务;要加强京津冀司法协作一体化问题研究,推动京津冀司法理念深度统一、司法资源深度贡献、工作机制深度融合、执法办案深度协同;要加强雄安新区前沿性问题和类型化案件的分析研究,积极探索具有辐射引领作用的审判体制机制和司法服务模式,打造新时代司法工作创新的典范区;要加强冰雪运动法律问题研究,健全旅游滑雪类纠纷案件解决机制,为推动我国冰雪运动跨域式发展提供有力司法保障;要加强司法服务法治化营商环境建设问题研究,提升商事审判质效、优化破产审判工作、完善金融审判机制,着力改善河北营商环境;要加强白洋淀流域、太行山-燕山区域、京津冀区域、大运河流域等环境资源司法协作问题的研究,依法服务美丽河北建设。
据了解,近年来,河北法院高度重视人才队伍建设和调研工作,把法治人才队伍培养作为基础性工程,全力打造了全省法院青年法学家、审判业务专家、调研人才“三库”,在全省评定26名审判业务专家作为专业领域学术研究带头人,遴选54名省级调研人才,各中院分别建立并扩充辖区调研人才库;专门针对青年干部选拔培养,建立全省法院优秀青年人才库作为法院发展储备力量,正在扩容至130余人。全省法院逐步形成了以全国审判业务专家为龙头、以全省审判业务专家为主体、以优秀中青年干部为后备力量、以信息化等专门人才为补充的高层次人才队伍格局。
目前,河北法院人才培养和调研工作服务决策的效果正在逐步凸显:在全省三级法院深化京津冀司法协同、重塑“廊坊经验”、解决执行难长效机制等各领域,发挥“领军人才”带动作用;依托最高人民法院青年法官(雄安新区)实践基地,倾力服务国家战略实施;在最高人民法院指导下,开创环境资源司法保障研究新局面;与国家体育总局共建“冰雪运动法律问题研究(张家口)基地”,助力后奥运经济发展。
原文链接:https://hbfy.chinacourt.gov.cn/article/detail/2022/08/id/6860655.shtml
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