8月28日,徐汇区政协召开“聚焦培育吸引高端人才,赋能区域重点产业发展”双月协商会。
区组织部部长刘琪围绕不断完善人才工作领导体制机制、加快推进高水平人才高地重点区域建设、广泛吸纳海内外优秀人才、持续发挥政策融合联动的综合效能、构筑人才脱颖而出的事业平台、营造高品质人才发展生态6个方面通报了徐汇人才工作有关情况。
在协商建言环节,全国政协常委、中国科学院院士李林,上海前滩新兴产业研究院院长何万篷分别围绕广聚生命健康科技人才建设数智健康高地、加强“大人才战略”研究和“路线图”设计作嘉宾建言。区政协常委张庆玲,区政协委员刘功润、张鹏、方燕荭、傅悦、杨燕、陈虹分别围绕建设新型家庭友好服务体系、大力培育高端青年人才、完善人才配套机制、加强产学研用融合、健全高端人才社区服务体系等方面提出意见建议。
市人才工作局(市外国专家局)副局长谭朴珍说,人才是上海最宝贵的资源,上海正在积极推进高水平人才高地建设,他希望,徐汇区作为上海高水平人才高地重要区域,进一步发挥大院大所大校大企大园集聚的优势,牢牢把握上海建设高水平人才高地的重大机遇,进一步提升创新策源力带来的人才集聚力。
区政协主席黄冲说,要充分利用徐汇五大资源集聚的优势,坚持协同共赢,建立校企联合培养机制,搭建产学研一体化平台,促进高校、科研机构和企业间的资源共享。要聚焦人才的持续发展和长期贡献,克服“四唯”论,避免短期行为。要健全人才评价体系,优化评价指标,完善分级分类评价,进一步健全有利于人才成长发展的发现机制、使用机制、激励机制,切实做到“把人才找到”“把人才留住”“把人才用好”。要完善人才服务保障体系,建立多层次综合型“一站式”人才服务平台,为各类人才在徐汇安居乐业提供更多帮助、更大支持。要营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围,鼓励创新、宽容失败,形成人人皆可成才、人人尽展其才的生动局面。
原文链接:https://www.shszx.gov.cn/shzx/dqzx/content/64b53be3-2ef8-45ef-b399-1ae53a583674.html
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